وجود نظام دعم قوي في المنزل أمر ضروري لتحقيق النجاح. لم يكن دائمًا من السهل أن أكون أمًا عاملة ، لكنني محظوظ لأن يكون معي زوجي في العمل وكذلك في المنزل. غرس والدي أيضًا أخلاقيات العمل القوية والرغبة الثابتة في أن أكون صادقا مع نفسي. لقد مكنني ذلك من أن أظل مخلصًا لرؤيتي وعلامتي التجارية على مدار الثلاثين عامًا الماضية.
- معبد سانت كلير ، مؤسس معبد سانت كلير
لديّ أشخاص يبقونني مسؤولين. لديّ أشخاص يمنعونني من البقاء راضيًا. لدي أشخاص ساعدوني في تحديد شكل النجاح. كل هذه الأنواع من الناس مهمة ، وقد ساهموا جميعًا في رحلتي بطريقة أو بأخرى.
- ديريك جيه سين ، المدير العام لمجموعة فاندر
كانت عائلتي وأصدقائي يؤمنون بي دائمًا ، وقد عزز ذلك ثقتي ، خاصة عندما كانت الأوقات عصيبة. عرّفني والدي بقوة الإيمان واستخدم أفكاري لجذب أشياء مذهلة إلى حياتي من خلال تصور كل ما أريد. لم يسمح لي والداي مطلقًا بالتخلي عن نفسي أو استجوابهما ، ودائمًا ما حفزني على العمل بجدية أكبر لإحداث تغيير في العالم.
- سما جشناني ، المؤسس المشارك والرئيس التنفيذي لشركة DownToDash
هناك بعض الأشخاص الذين كانوا عاملين رئيسيين في وصولي إلى مكاني ، وقد فعلوا ذلك من خلال تحديي المستمر. إنها القوة التي تدعم أفكاري وأفكاري ، لكنها أيضًا التوازن الذي يوفر النقد البناء عندما يعتقدون أنه ذو قيمة. الأهم من ذلك ، أنها تجعلني أواجه السبب الجذري لأي مخاوف أو مخاوف أو تردد قد أواجهه حتى أتمكن من تجاوزهم.
- ميرا بيكر ، مستشار الشركات ، باتش أوف لاند
كل شيء يبدأ مع من تجد أن تشارك حياتك معه ومع من تدخلك. في العمل ، تريد أشخاصًا مدفوعين وذوي كفاءة وصادقة والذين يشاركونك أهدافًا مماثلة لأهدافك. أنت لا تريد أن تضطر إلى إدارة الأشخاص. على نطاق أوسع ، يساعدك الأشخاص الأكثر أهمية في رؤية مشاكلك بطريقة جديدة. أنها تجعلك أكثر عملية. في بعض الأحيان أنها تجعلك أكثر إبداعا. ربما يعرفون كيف يضحكون معك. إنهم يذكرونك بالتصرف مثل أفضل ما لديك. إنهم يساعدونك على التوقف عن التفكير بالجنون ، وهو ما يحدث عادةً عندما تقوم بمشكلة بمفردك لفترة طويلة جدًا.
- كريس نيكولسون ، الرئيس التنفيذي لشركة Skymind
لقد قيل أننا متوسط الأشخاص الخمسة الذين نقضيهم معظم الوقت معهم. لقد كنت محظوظًا بوجود أشخاص داعمين للغاية في حياتي. يعد وجود الأصدقاء والعائلة من حولك ممن تتطلع إليهم ، والذين هم على رأس مهنهم محفزًا كبيرًا.
- هيذر ريبلي ، الرئيس التنفيذي لشركة Ripley PR
ظهر هذا المقال في الأصل في عدد شهر نوفمبر من مجلة النجاح .
